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用人理念
仁德為基，開拓創(chuàng)新,，不拘一格用人才。
德才兼?zhèn)涞娜瞬攀枪居肋h(yuǎn)的追求,，但有道義,、講誠信是首要衡量標(biāo)準(zhǔn)。
在公司全力發(fā)展之際,，我們敞開懷抱,，歡迎講誠信、有思想,、有潛力,、敢于創(chuàng)新的人才加入我們對有一技之長的人才，我們也將熱情地破格錄用,。
廣闊的發(fā)展空間
公司的用人原則是：知人善用,，適才適用；用人所長,，容人所短,；能者上，平者讓,，庸者下,。深入挖掘每位同事的潛力，最大程度地發(fā)揮其積極性與主動性,；同時,，重視每位員工個性與多樣性的有機結(jié)合，堅持人盡其才,，才盡其用,，各盡所能，盡智盡力,，幫助每一位同事取得工作上的成功。
我們?nèi)椭贻p人才迅速成長,，為有才華,、有能力的人才創(chuàng)造各種脫穎而出的機會，為有突出貢獻(xiàn)的人才提供更加寬廣的平臺,，最大限度地為各類人才提供發(fā)展和施展才華的空間,。
成果共享的平臺
以員工的發(fā)展促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展，這是我們長期堅持的目標(biāo),。公司把成果共享作為增強員工積極性維持員工穩(wěn)定性的核心政策,，適時地按照個人對公司的貢獻(xiàn)程度推行各種個性化激勵措施。同時,，大膽提拔年輕,、有潛力,、有能力、有想法的員工,，正是對這些青年才俊的積極鼓勵,，才使公司不斷煥發(fā)勃勃生機。