為進一步提升卓越工程師培養(yǎng)質(zhì)量，創(chuàng)新卓越工程師人才培養(yǎng)模式,，完善卓越工程師培養(yǎng)方案,，2016年12月25日，HPE大學、武漢厚溥企業(yè),、湖北高教計算機專委會在江城武漢聯(lián)合召開 “2016卓越工程師培養(yǎng)方案研討會”,，就目前高校卓越工程師培養(yǎng)出現(xiàn)的多元化方向，探討如何在現(xiàn)今社會中尋求解決問題的最佳途徑,。30多所高校的校長,、書記，慧與大學（Hewlett Packard Enterprise Uiversity,，簡稱HPEU）有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),，以及知名IT企業(yè)項目總監(jiān)等120余位嘉賓出席了此次研討會。

慧與大學執(zhí)行校長薛永偉先生

在主題分享環(huán)節(jié),，慧與大學執(zhí)行校長薛永偉先生與嘉賓分享了“面向世界500強企業(yè)的卓越工程師人才培養(yǎng)思路”,。薛永偉先生就慧與大學在業(yè)務(wù)支持，技術(shù)支持,，教育培訓(xùn)等方面的特點,，以及與教育機構(gòu)合作對產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)的突出優(yōu)勢做了逐一闡述。

厚溥企業(yè)常務(wù)副總,、技術(shù)總監(jiān)翁高飛先生

 

武漢厚溥企業(yè)常務(wù)副總,、技術(shù)總監(jiān)翁高飛先生就“卓越軟件工程師之教學及企業(yè)實訓(xùn)方案設(shè)計”主題與嘉賓進行了分享。翁高飛先生介紹了厚溥公司四維發(fā)展體系,，以及具體的培養(yǎng)目標,，培養(yǎng)理念，培養(yǎng)方式,，并就具體的方案實施與參會嘉賓進行了分享,。

 

武漢厚溥企業(yè)實訓(xùn)中心總經(jīng)理李偉先生，本科事業(yè)部技術(shù)總監(jiān)楊威先生,，技術(shù)中心項目總監(jiān)涂建先生分別圍繞“卓越軟件工程師教學實踐,、企業(yè)實踐及高質(zhì)量就業(yè)實施方案”、“卓越軟件工程師之敏捷教學” ,、“互動信息平臺,、精品課程及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育培養(yǎng)思路”進行了分享。

 

 

湖北工業(yè)大學計算機學院院長王春枝教授

 

湖北工業(yè)大學計算機學院院長王春枝教授,、武昌工學院信息工程學院院長龔義建教授代表高校領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言,，王春枝教授、龔義建教授表示對慧與大學執(zhí)行校長薛永偉先生分享的HPE人才培養(yǎng)思路非常認可,，在了解HPE的用人標準后,，表示高校和企業(yè)應(yīng)加強合作，共同探索校企合作新模式,。

 

 

武昌工學院信息工程學院院長龔義建教授

 

在隨后進行的主題研討環(huán)節(jié)，與會嘉賓就今天研討會的熱點話題進行了討論，研討會在熱烈的氛圍中落下帷幕,。

 

 

研討環(huán)節(jié)

 

中國經(jīng)濟發(fā)展迅猛,，高科技水平日益提高，軟件產(chǎn)業(yè)更是得到了極大的促進,，因此軟件工程人才需求量逐漸增大,，高校是培養(yǎng)軟件工程專業(yè)人才的主力。教育部“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”（簡稱“卓越計劃”）,，是貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010-2020年）》和《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（2010-2020年）》的重大改革項目,，也是促進我國由工程教育大國邁向工程教育強國的重大舉措。

 

據(jù)悉,，經(jīng)過多輪溝通協(xié)商,，武漢厚溥企業(yè)與Hewlett PackardEnterprise Uiversity（簡稱HPE大學）已就大學生移動互聯(lián)技術(shù)人才培養(yǎng)達成合作，將結(jié)合雙方優(yōu)勢為社會輸送更多優(yōu)秀的移動互聯(lián)技術(shù)高端人才,，也必將助力高校更好地落實卓越軟件工程師培養(yǎng)計劃,。

 

 

參會嘉賓合影